Ceseo in quindici anni di attività nel settore automotive può vantare un’esperienza unica per ciò che riguarda i servizi rivolti al mondo dei Dealer. Dalla selezione della Forza Vendita alla Formazione, ogni progetto ha come obiettivo la crescita della qualità delle risorse umane, perché in ogni azienda sono le persone a creare valore.

Valutare e selezionare il personale non significa semplicemente compilare una checklist, ma indagare e stimolare il reale valore che le persone possono apportare in futuro all’azienda che le ospiterà. Significa assumere una persona non per quello che “ha fatto” o “sta facendo”, ma per quanto sarà in grado di fare.
Da anni ci occupiamo di ricercare e formare talenti che possano essere inseriti all’interno di concessionarie auto ma anche in altre realtà commerciali. Utilizziamo strumenti che possano ridurre l’errore e permetterci di inserire le persone “giuste” nella posizione “adeguata” per loro, concorrendo inoltre ad accrescere e migliorare le sue performance attraverso la formazione in aula e sul campo.

Alcuni candidati potrebbero fare la fortuna di alcune aziende ma allo stesso tempo potrebbero essere maledettamente sbagliati in altre. Questo lo sappiamo bene, per questo non siamo semplici commercianti di curriculum bensì persone che allenano quotidianamente la loro sensibilità con l’obiettivo di attrarre talenti trasferendo i valori che ispirano la vostra Organizzazione e includendo le nuove figure in un grande senso di appartenenza. Non perdiamo mai di vista la nostra missione di rendere efficienti e performanti le aziende che si affidano a noi per la ricerca dei talenti oltre che soddisfatte e gratificate le persone inserite.

Ceseo offre a tutte le imprese i servizi integrati di car mobility e di gestione delle flotte aziendali.